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为什么代理积极性不高?更重要的在于上家

一、为什么代理积极性不高?更重要的在于上家。

代理是朋友和家人,我们要积极对他们给予帮助,要站在代理的角度为代理考虑,不要直接找他,不要以领导式的方法跟代理沟通。

不能强制式逼迫,以问问题的方式主动让代理开口说。让代理主动开口问问题,发一段文字给代理。亲爱的,你把最近存在的问题都好好想想告诉我。不用急,一定要好好想想。2016是微商的新格局。我们大家一起逆袭。所以要好好想想哦,我看到一定会及时给你一对一解答。

为什么代理积极性不高?更重要的在于上家

二、代理存在的问题

1、为什么加的都是微商:微商就是精准粉,微商只是种职业而已。他们的日常生活跟我们一样。怎么去吸引这些微商,就在于你的朋友圈的打造。

2、为什么没有零售:你去想想,一个女生假如她现在的皮肤很好,你能保证28天后,她的皮肤还是会很好嘛?因为我们的生理是无法永恒的,靠调理。讲通了,终端代理格局才会放大。

3、为什么招不到代理:朋友圈的问题。让人觉得你是个上家或者很牛逼。朋友圈展现的就是你自己。微商是个网络世界,无法和陌生人面对面,不能一味复制和粘贴。只有自己做好了,代理才会做好。

4、怎样转化:想想哪一类能转化:经常点赞评论的,每次发圈在你上面或者下面的都可以留意。转化的小代理,你无非就是能给她上家不能给的或者缺失的。把这种人群找出来。在发圈上面下面去标记,点赞评论的标记,这些是首选。在晚上看看他们的朋友圈存在的问题,比如没有方法,没有上家,没有团队,没有舞台,第二天朋友圈就应该刺激,不要主动找他,看看他到底哪个时间段会去发朋友圈。每个人发朋友圈都有时间段,看他们朋友圈什么时间段发,在他发的那个时间段去发。去刺激,第一次可能会注意,多次刺激,可能就会让他觉得你就是他想要的。

微商能够坚持两三个月都是牛人。不应以利益为主,时时刻刻为别人着想自然会吸引到别人。善良的人总是有磁场。用心经营朋友圈,用心对自己的代理。把重心放在培训代理上!

三、怎样把代理培养牛逼

同一个月的代理拉在一个群,不要全部放在同一个群。优秀会刺激到人,也会打击到人。建一个群,不要告诉他们都是新代理。而是告诉代理,你们是我的重点培养对象哦。 我会重点培养你,这段话必定会刺激到新人。同一个起点,上家这么用心培养,新人肯定会更努力!

给代理布置任务,选择出一个检查任务的人。发圈条数没有达到要求是怎么惩罚的。

按照我说的做15天让你升级。12到15条,没有做到的,少一条给我一块钱。先不要说,两天后再说检查朋友圈。第二天晚上再检查,完成任务的发红包。要让他们知道你在默默关注他们。8090特别孤单,被人重视是种幸福。

四、怎么刺激意向代理?

1、他跟着你能不能赚钱,有没有信心囤货。

万一赚不到钱怎么办?一定要有底气点。自己就是这么走过来的。按照我说的去做,就一定能成功。如果不行,就退给我。要让别人看到自己身上的责任心。一个用心的人是个特别优秀的人。跟别人交谈一定要别人安心。

2、代卖:特别容易拿下代理。一种是单纯的代卖:那你试试,你就只刷刷广告,没有产品。看看能不能赚大钱。也许你能卖一两盒,赚个几十一百块。但站在客户角度上,你觉得别人会跟没有授权没有产品的人买产品吗?我想你自己也是不愿意的。如果你觉得别人会买,你就去试试。要让她置换角度,一定要刺激她。下意识把自己拉低,把她拉高,吹捧她又刺激她。

一种是有人买再拿货:不要立马用小号去加他,她发圈后用小号加他评论点赞,再过两天,你去问下产品怎么卖。问他买产品。她肯定会来问你拿货。这里你就可以说你真很厉害。这么几天就卖出去了。我当初15天才零售出去。你真的好适合做微商呢。一定要适当地夸别人,放低自己。

代理懒散,一定要用心,站在代理的角度去思考,代卖,要让他们站在客户的角度看问题。